6月7日下午，100落地执行系统TC23全体成员来到新帝豪门窗，参加本次百分百责任训练营会议。本次会议梳理总结了第一阶段成果，对获胜成员及企业进行表彰，并制定了第二阶段七项成果定义。

会议开始前，TC23其他团队成员参观了新帝豪生产车间、仓储中心、展厅、办公楼。新帝豪产品秉持“安全环保”的理念，精湛的工艺技术、超前的设计手法，获其他企业成员称赞，有不少成员向新帝豪相关人员了解产品结构、性能，说要集体团购门窗。

13时30分，培训会议正式开始，新帝豪成员表演了感恩的心手语舞，对TC23百分百责任训练营成员的到来表示感谢和欢迎。紧接着，钟总就产品宣传、品牌展示、企业文化等方面阐述了新帝豪门窗的发展，并表示过去的辉煌皆为序章，绝不止步于现在，未来的发展会再攀高峰。

会上，TC23成员对新帝豪门窗的发展予以充分肯定，并对新帝豪的发展提出了多项实质性建议，各团队成员各抒己见，从销售任务的执行到位，到厂区和员工生活文化的管理等方面提出建议。广征贤言，虚心接纳促发展，新帝豪门窗认真汇总整理，从中选出最有代表的建议，赠与其团队赠品以示感谢。

距4月26日TC23启动会已过去一月有余，项目各团队成员为完成第一阶段成果不断努力，新帝豪团队TC成员积极开展工作，制作各部门任务与成果，召开部门成果思维分享会，丰富企业文化小故事、军规、使命、愿景，各部门加强沟通，协调开展顺利。新帝豪团队前期工作准备充分，高效地完成第一阶段成果，团队成员及团队在本次会议中揽获“成果标兵”“优秀TFS”“一阶段冠军”等多个奖项。

付出往往是与收获成正比的，新帝豪获第一阶段成果冠军，离不开全体TC成员和各部门同事的默契配合，高效的团队凝聚力和向心力让团队成员坚定同一目标，执着地朝着目标前进，过程中遇到困难永不言败，是强大团队执行力的体现。第一阶段的成果完成并不是结束，而是为了下一阶段工作的更好开展，新帝豪门窗会继续发扬第一阶段的热情高效精神，积极投入到TC23第二阶段中，再争冠军。